평택시는 건전한 공직문화 조성과 5대 비위 근절을 위해 관련공무원에게 징계기준 및 패널티를 적용한다.

이를 위해 시는 2월1일부터 청렴 공직문화 조성을 위해 음주운전 적발 공무원에게 지방공무원 징계규칙내 최고 수위 징계기준 적용 등 처벌을 강화한다.

아울러 5대 비위 행위(금품·향응수수, 공금횡령, 공금유용, 성범죄<성폭력·성희롱>, 음주운전) 관련 위반행위자는 승진·승급 제한, 각종 포상 제외 등 법적징계 효력 외에 징계처분 결과에 따라 최대 5년 성과상여금 미지급, 복지포인트 전액 감액과 사회봉사 명령(96시간), 청렴교육 이수 명령(20시간) 등 각종 패널티를 강화하고 무관용 원칙 적용으로 공직기강을 확립키로 했다.

시 관계자는 “5대 비위행위자는 엄중문책 조치하고 사안에 따라 관리자에게 연대책임도 묻는 등 더욱 올바른 청렴의식이 정착될 수 있도록 일벌백계로 공직기강 확립은 물론 시민들로부터 신뢰받는 공직문화 조성에 힘쓰겠다”고 밝혔다.